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Manaus, 03 de fevereiro – A Associação Crioulas de São Benedito, concorrendo ideias de mais de 700 organizações de todo o país, teve seu projeto selecionado dentre os 20 aprovados no âmbito do Edital de Fortalecimento e Promoção da Equidade Étnico-Racial na Educação, promovido pelo Instituto Unibanco e pela Imaginable Futures, uma empresa global de investimento filantrópico focada em aprendizagem de moradores de regiões carentes em todo o mundo.

Coordenada pela unidade de Planejamento Estratégico do Instituto Evereste, a iniciativa assegurou o aporte de R$ 300 mil divididos em 3 parcelas anuais aos cofres da associação quilombola. Os recursos viabilizarão a ampliação do espaço físico e das atividades da associação, com a criação de salas de aula destinadas à realização de cursos, palestras e atividades culturais voltadas à comunidade formalmente reconhecida como o segundo quilombo urbano no país e como patrimônio cultural imaterial do Amazonas.

Cultura e preservação da memória quilombola

O projeto aprovado também prevê a realização de eventos culturais que celebrem a história e as tradições da comunidade, promovendo rodas de conversa, apresentações artísticas e oficinas de arte, dança e culinária afro-brasileira.

Para garantir que a memória do quilombo seja preservada, as atividades e relatos da comunidade serão documentados, criando um acervo que servirá como referência histórica e cultural para futuras gerações.

Workshops e palestras sobre práticas pedagógicas antirracistas também serão promovidos, buscando aprimorar a formação de educadores e fortalecer a equidade racial dentro do ambiente escolar.

Capacitação profissional e incentivo ao empreendedorismo

A parceria com o Instituto Evereste, já estabelecida desde maio de 2024, permitirá a realização de cursos de capacitação profissional voltados para áreas estratégicas como tecnologia, empreendedorismo e sustentabilidade. Além da formação técnica, serão oferecidas mentorias para empreendedores locais, com o objetivo de impulsionar a economia da comunidade e ampliar oportunidades de trabalho.

"Nosso compromisso é proporcionar ferramentas para que a comunidade se fortaleça, tanto na educação quanto no mercado de trabalho. Esse apoio é um passo essencial para que o Quilombo do Barranco continue sendo um espaço de resistência e transformação social", destacou Deneval Paixão Neto, Coordenador de Planejamento Estratégico do Instituto Evereste.

Com essa iniciativa, a expectativa é que a Associação Crioulas do Quilombo do Barranco amplie seu impacto social, fortalecendo a equidade racial, a valorização da identidade quilombola e o desenvolvimento socioeconômico da região.

Coordenadoria de Comunicação Social e Relações Institucionais
Redação e imagens: CCSRI/Evereste

O Instituto Evereste divulgou hoje, 10 de janeiro, o Relatório de Impacto Social 2024, que consolida os resultados alcançados ao longo do último ano em suas iniciativas voltadas para o fortalecimento social, inclusão e educação. O documento aponta os esforços da instituição para transformar vidas e promover o desenvolvimento comunitário sustentável.

Entre os destaques do relatório estão os avanços obtidos por meio de programas que utilizam o esporte como ferramenta de integração social e desenvolvimento pessoal, além de ações que reforçam o compromisso com a formação cidadã e a equidade. “Começamos o ano com a certeza de que os resultados conquistados em 2024 são o alicerce para novos desafios e realizações em 2025”, afirmou André Fabiano, presidente do Instituto Evereste.

O relatório, além de números e análises, reúne histórias inspiradoras que ilustram o impacto direto das ações nas comunidades atendidas. Essa abordagem humaniza os dados e evidencia o compromisso do Instituto Evereste com a criação de oportunidades e a construção de um futuro mais justo. O relatório está disponível para acesso público em:

Confira o Relatório Social 2024

Coordenadoria de Comunicação Social e Relações Institucionais
Redação e imagens: CCSRI/Evereste

O Instituto Evereste lançou hoje, 6 de dezembro, a nova versão do seu Portal da Transparência. Disponível no endereço https://transparencia.evereste.org.br/, a iniciativa reflete o compromisso da instituição em suas ações e relações institucionais, alinhando-se às melhores práticas de Governança Corporativa. 

A atualização traz um layout mais intuitivo e melhorias significativas na experiência do usuário, tornando o acesso às informações mais prático e eficiente. Entre os conteúdos disponíveis no portal estão atos, portarias, resoluções e atas, organizados de forma a facilitar a consulta pela sociedade interessada.

O portal da transparência institucional faz parte do programa institucional de garantia de acesso à informação em conformidade com a Lei nº 12.527/2011. “A transparência é um pilar das nossas iniciativas e uma prioridade em nossa governança”, destacou o Diretor-Executivo de Governança e Conformidade do Instituto Evereste, Hélio Lobo Filho. 

A atualização do serviço representa o esforço concretizado e contínuo do Instituto em promover boas práticas de gestão e engajamento com a sociedade, evidenciando seu compromisso em alinhar-se às melhores práticas de governança e responsabilidade institucional, promovendo o acesso público a dados essenciais para o acompanhamento das suas atividades institucionais.

Coordenadoria de Comunicação Social

Redação e imagem CCS/Evereste

O presidente do Instituto Evereste, André Fabiano Pereira, foi homenageado nesta segunda-feira (18) em sessão especial na Assembleia Legislativa do Estado do Amazonas (ALEAM). O evento, realizado em alusão ao Dia da Consciência Negra e ao legado de Zumbi dos Palmares, destacou iniciativas de combate ao racismo e promoção da inclusão social.

Representado por Mateus Pereira, Supervisor da Divisão de Desenvolvimento de Sistemas, o presidente recebeu o reconhecimento por seu trabalho na liderança do Instituto, comprometido com a igualdade de oportunidades. A homenagem foi uma proposta do deputado Sinésio Campos, que ressaltou a relevância do engajamento da instituição na causa.

"Foi uma honra participar da sessão especial em celebração ao Dia da Consciência Negra. Parabenizo o presidente André Pereira pelo trabalho inspirador à frente do Instituto Evereste e pelo compromisso com a construção de uma sociedade mais justa e inclusiva", afirmou Mateus Pereira.

A ocasião também destacou o papel do Instituto Evereste em iniciativas que reúnem inovação tecnológica e inclusão social, promovendo representatividade e contribuindo para uma sociedade mais equitativa. 

Coordenadoria de Comunicação Social

Redação e imagem CCS/Evereste

 

O Instituto de Tecnologia e Inovação Evereste recebeu, nesta quarta-feira (6), o selo “Eu Preservo”, concedido pela BMV (Brasil Mata Viva). A certificação foi obtida após uma auditoria criteriosa, que validou as práticas ambientais e a responsabilidade socioambiental da instituição.

O reconhecimento destaca a preservação de mais de 552 mil metros quadrados de floresta e a manutenção de um estoque de carbono equivalente a 42 UCS (Unidades de Crédito de Sustentabilidade). Essas ações reforçam o compromisso do Instituto Evereste com a preservação ambiental e com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU.

O selo “Eu Preservo” atesta o papel do Instituto na conservação da biodiversidade, recuperação de áreas degradadas e gestão de recursos naturais, contribuindo para o equilíbrio ecológico e o desenvolvimento sustentável.


Veja o documento digital de Verificação aqui.

Coordenadoria de Comunicação Social

Redação e imagem CCS/Evereste

 

O Instituto Evereste conquistou, nesta quarta-feira (23), a certificação ISO 9001:2015 que comprova a qualidade de seus processos de gestão. A oficialização ocorreu na sede da instituição, em Manaus, após auditoria realizada por Heitor Alencar, da certificadora TUV Rheinland.

Durante a análise, Alencar avaliou as atividades e processos do Instituto, verificando a conformidade com as normas exigidas, ele elogiou o cumprimento dos padrões e fez recomendações para o aprimoramento contínuo, destacando o compromisso da instituição com a qualidade.

A certificação ISO 9001:2015 é um reconhecimento importante, que atesta a capacidade do Instituto em oferecer serviços de acordo com os requisitos de clientes e normas regulatórias. Esse selo fortalece a confiança dos parceiros, colaboradores e da comunidade.

O presidente do Instituto parabenizou a equipe pelo empenho de todos e destacou a importância da capacitação no ambiente corporativo, reforçando o compromisso com melhorias contínuas e excelência nos processos internos.

Essa conquista consolida o papel do Instituto Evereste, garantindo que suas práticas estejam alinhadas aos mais altos padrões internacionais de qualidade.

Veja aqui o certificado.

Coordenadoria de Comunicação Social

Redação e imagens: CCS/Evereste

 

O presidente do Instituto Evereste, André Fabiano Pereira, recebeu nesta terça-feira a visita de Maria Tereza Umbelino, fundadora e CEO da BMV Global, em um encontro voltado para o desenvolvimento de iniciativas sustentáveis na Zona Franca de Manaus. A reunião, que também contou com a presença do Secretário Geral da Presidência, Ildomar Fernandes, abordou a implantação da Moeda Verde na região, um conceito inovador que visa criar ativos financeiros vinculados à sustentabilidade.

A Moeda Verde, tema central do encontro, refere-se à utilização de moedas digitais ou créditos que recompensam práticas sustentáveis, incentivando empresas e governos a adotarem ações que preservem o meio ambiente. No caso específico tratado, o projeto envolve as UCS (Unidades de Crédito de Sustentabilidade), uma iniciativa desenvolvida pela BMV Global há 17 anos, que busca converter atividades ecológicas em ativos financeiros.

A BMV Global, liderada por Maria Tereza Umbelino, é uma empresa pioneira no desenvolvimento do conceito de tesouro verde, oferecendo soluções que possibilitam a criação de ativos sustentáveis atrelados a projetos ambientais. O tesouro verde é um modelo inovador que visa valorizar e proteger recursos naturais, transformando-os em ativos financeiros que impulsionam a economia sustentável.

Durante a visita, houve troca de ideias e planejamento conjunto, evidenciando o compromisso de ambas as partes em transformar a Moeda Verde em uma realidade para a Zona Franca de Manaus.

Na reunião, o presidente do Instituto Evereste reforçou o alinhamento estratégico com a BMV Global, destacando que projetos como o da Moeda Verde representam uma grande oportunidade para a geração de ativos sustentáveis na Zona Franca de Manaus. Segundo Pereira, a iniciativa não apenas fortalece o compromisso ambiental da região, mas também abre novas portas para o desenvolvimento econômico sustentável.

A ideia, conforme discutido, é transformar esse conceito em um grande projeto de pesquisa e desenvolvimento no âmbito do acordo de cooperação técnica firmado entre o Instituto Evereste e a BMV Global, potencializando a implementação de soluções sustentáveis na Amazônia Ocidental.

Coordenadoria de Comunicação Social

Redação e imagens: CCS/Evereste

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